他們也想避免代言人宣布解約，一方面流量藝人宣布解約會讓負面傳播范圍過于廣泛，另一方面代言人的表態也會為事件定調，代言人沒態度時只是網民作亂、網暴污蔑，代言人一旦割席就實錘了歧視言論的嚴重性。

通常情況下，這樣的歧視言論很難能發酵至當下的聲量，有兩個特殊情況：

其一，SIRIUS韓國代言人已在昨日宣布與品牌解約。

其二，SIRSUS在歧視亞裔領域是慣犯，三年前已經鬧過一場風波，美國代言人在社交平臺做瞇瞇眼歧視動作，最后以品牌宣布與代言人解約結束，同一品牌頻頻出事，讓人不得不懷疑整個公司上梁不正下梁歪，沒有一個好人。

如果冷處理無限拖下去，最終兩位代言人損失不小，將來只會留下為人詬病的污點。

不過曾經也有過反例，風口浪尖上解約的藝人賠了違約金只撈到些虛名，硬拖著沒解約的藝人反而因禍得福升了title，風頭過去甚至讓爭著上位的競爭對手撿了漏，一場豪賭滿盤皆空。

所以很自然的，往后幾日，徐小雯要做決定，她和她的公關團隊都不輕松。

出于禮貌，盛致還是得盡地主之誼，致電邀約雯姐明早共進早午餐，也正如預料，雯姐推辭了，要自行安排。

盛致樂得輕松，招待告一段落，回公司打卡上班，工作恢復常態。

前一天盛致掛了外勤去處理交通事故監控。

實習生妹妹黃依娜Tina分到她組里沒人管，還在熟悉常規業務，就出了個常規之外的小危機，客戶部同事聯系她準備預案，她沒人匯報，只能去找Maggie。

說來也運氣差，盛致剛被分到S日化的項目，S日化集團質管部就收到了一封媒體質疑郵件。

郵件來自化妝品行業網站“紅妝測評”。

“紅妝測評”稱，收到消費者舉報，經網站核實，S日化旗下佳愛新生嬰兒面霜CR283-314批次中含有鉛重金屬，期望企業在十日內給予回復。